质量和质量管理是企业经营的永恒主题,具备质量管理的基本知识并能在质量管理过程中不断做到质量改进的新一代质量管理人成为新世纪企业较为紧缺人才之一。 质量管理师培训课程在全面论述现代质量管理原理的基础上,结合国内外的较新成果,以全面质量管理为基础,以质量战略、质量控制、质量改进为主线,系统介绍了现代质量管理的基本理论和方法,力求全面反映现代质量管理的较新进展并符合未来发展趋势。 **在颁布的《全国人才队伍建设规划纲要》中指出:“建设一支企业高素质管理人员队伍,逐步实行职业资格制度……”。由此可见国家对管理人才培养的重视程度;且鼓励评审制度国内并行发展。按准则,职业资格证书除由国家有关部门颁发外,另大多通常由行业协会或团体组织来颁发,体现她的广泛性、公正性与受认可程度。参加管理资格评定及获颁证书成为一种重要的途径——她像MBA学位和研究生*一样也是能力的象征;像医生、律师一样,需要执业资格证明,来表明他们的能力和水平。 经理人协会是联合国认可与支持的**性经理人组织,在中外工商业界得到广泛重视和参与;协会立足亚洲,面向世界,主要从事经理人的相关发展服务;在中国每年举办的中国地区****经理人和**企业贡献奖评选活动广受关注;协会职业资格鉴定中心所颁发的高级质量管理书资格证书除表明获得者的能力外,也因此建立起了与协会及其成员和各经理人的关系,**会得到一些有利于工作、业务及事业发展的信息;且对所在企业的发展、个人晋升或广受重用,均具有重要的意义和作用! 一.培训内容包括: 1、质量管理概述 ; 2、供应商质量管理; 3、质量管理体系; 4、统计过程控制; 5、质量成本管制; 6、质量检验保证; 7、质量改进方法; 8、可靠性分析系统 9、六西格玛管理 10、测量系统分析 11、实验设计应用 12、概率统计应用 13、质量评估方法 14、计量管理知识 15、质量机能展开 16、业务流程重组 17、相关法律法规 18、质量管理工具 19、质量管理方法 20、顾客关系管理 21、NPI流程 二.学员对象:企业品管/生产/工程/研发工程师,主管,经理、ISO代表及客户验货代表,有关商检人员、质监人员,技管人员,售后人员,及有志于品质管理人士等;